父亲进过监狱孙子考公务员时，存在以下特殊情况或例外情形。
1. 父亲的刑事处罚已被撤销：若父亲的刑事处罚因再审改判无罪或被赦免，其犯罪记录不再存在，孙子报考任何公务员职位时，政审均不会受此影响。例如，父亲因错判入狱后被改判无罪，孙子报考国家安全机关岗位，政审可正常通过。
2. 孙子有重大立功表现：若孙子在报考前有重大立功表现（如见义勇为、科研成果获奖等），部分招考单位可能会在政审中酌情考虑，即使父亲有轻微犯罪记录，也可能通过政审。例如，父亲因交通肇事罪被判刑，孙子因救人获得“见义勇为先进个人”称号，报考普通公务员岗位时，政审可能予以通过。
3. 招考单位有特殊政策：部分地区或单位在公务员招考中，对直系亲属的犯罪记录采取“一事一议”的政策，若父亲的犯罪属于过失犯罪且已服刑完毕，孙子表现优秀，可能会被破格录用。例如，父亲因过失致人死亡罪被判刑，孙子报考某基层公务员岗位，招考单位经综合评估后可能录用。
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关于父亲进过监狱孙子能否考公务员的问题，答案并非绝对。
父亲受过刑事处罚，孙子不一定不能考公务员。
1. 若报考普通公务员职位（如综合管理类、行政执法类非涉密岗位）：通常仅审查考生本人的政治表现、道德品质等，父亲的犯罪记录一般不直接影响孙子的报考资格。
2. 若报考特殊职位（如国家安全机关、公安机关、监狱等涉密或政法岗位）：可能会对考生的直系亲属（包括父母）进行更严格的政治审查，若父亲的刑事处罚性质严重（如危害国家安全罪、故意杀人罪等），可能会影响孙子的政审结果。
3. 若父亲的刑事处罚属于轻微犯罪（如过失犯罪、单处罚金等）且已服刑完毕：部分职位的政审可能不会因此否决孙子的资格，具体需参考招考单位的要求。
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父亲进过监狱孙子考公务员的资格问题，可依据相关法律法规进行分析。
根据《公务员录用规定》（2019年版）第十九条：“考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。”该规定明确公务员考察的核心是考生本人的情况，未直接将直系亲属的犯罪记录作为否决条件。
对于特殊职位（如国家安全机关），虽未在《公务员录用规定》中直接列明，但根据《中华人民共和国公务员法》第二十六条，“法律规定不得录用为公务员的其他情形”可包含涉密岗位对亲属背景的特殊要求。若父亲的刑事处罚属于危害国家安全、恐怖活动等严重犯罪，招考单位可依据此条款在政审中对孙子的资格进行限制。综上，普通职位孙子一般可报考，特殊职位需结合父亲犯罪性质判断。
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父亲进过监狱孙子考公务员时，需避免以下常见错误操作。
1. 隐瞒父亲的犯罪记录：部分考生担心影响政审，在报名或政审环节故意隐瞒父亲的刑事处罚情况，这属于弄虚作假行为，一旦被发现，不仅会取消报考资格，还可能被记入诚信档案，影响未来的职业发展。
2. 盲目报考特殊岗位：未了解特殊岗位（如国家安全机关）的政审要求，盲目报考父亲有严重犯罪记录的孙子，导致政审不通过，浪费备考时间和精力。
3. 忽视招考公告细节：仅关注职位的学历、专业要求，未仔细阅读政治审查条款，对亲属背景的限制条件一无所知，最终因不符合要求被淘汰。
若您对如何避免这些错误或处理政审问题有疑问，建议进一步向律师咨询，获取专业指导。

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